PUBLIC VISÉ :
Chef d’entreprise, conjoint collaborateur pour des entreprises inscrites à la Chambre des Métiers
PRÉREQUIS :
Connaissance de base sur le fonctionnement d’une entreprise Connaître le mécanisme de la comptabilité
DATES
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OBJECTIFS PEDAGOGIQUES
Être capable de lire et analyser ses documents comptables pour mieux diriger son entreprise
PROGRAMME
1. LES PRINCIPAUX POSTES DU BILAN :
- Les postes de l’Actif : Actif Immobilisé , Les Amortissements et provisions, Actif Circulant
- Les postes du Passif : Capitaux propres, Dettes financières
2. LES PRINCIPAUX POSTES DU COMPTE DE RÉSULTAT :
- Les produits
- Les charges
- Le résultat d’exploitation, financier et exceptionnel
3. LES INDICATEURS IMPORTANTS POUR LA MISE EN ŒUVRE D’UNE STRATÉGIE EFFICACE :
- Requalification du Bilan en Bilan fonctionnel
- Les Ressources stables
- Les emplois stables
- L’Actif circulant
- Le Passif circulant
- La Trésorerie Positive
- La Trésorerie négative
- Le Fonds de Roulement Net Global
- Le Besoin de Fonds de Roulement
- La Trésorerie
- Du compte de Résultat aux Soldes Intermédiaires de Gestion
- Marge commerciale,
- Production de l’exercice
- Valeur ajoutée,
- Excédent ou Insuffisance Brut d’exploitation
- Le Résultat Exceptionnel
- Le Résultat d’exploitation
- Les plus et moins Values
MÉTHODE PÉDAGOGIQUE
- Les pédagogies de cette formation sont inductives, actives et participatives.
- Une place importante est réservée à des exercices et des mises en situation.
VALIDATION - EVALUATION
- Fiche individuelle d'appréciation de la formation.
- Attestation individuelle de participation
